索  引  号 113708830043255907/2023-01946 分        类 失业人员
发布机构 市人力资源和社会保障局 成文日期 2023-05-25
文        号 废止日期
有效性
【岗位信息】邹城市人力资源市场招聘信息第20230525期
发布日期:2023-05-25 发布日期:2023-05-25 信息来源:市人力资源和社会保障局 浏览次数:

招聘单位:中矿汇弘矿山设备有限公司

岗位要求:销售经理1人

1、大专以上学历,机械工程或营销相关专业毕业;2、三年以上煤炭行业设备销售经验,熟悉矿山设备制造工艺;3、较强的责任心、敬业精神和团队合作精神;4、具工作热情和主动性;5、能够承担工作压力。

福利待遇:销售经理薪资5千-1万/月。

招聘流程:电话联系岳经理,签订合同。

应聘方式:电话联系岳经理沟通。

咨询电话:15162166270


招聘单位:山东省基品餐饮管理有限公司

岗位要求:店长5人

岗位职责:1、负责饭店日常经营管理,人员管理;2、负责客户日常接待,客户关系维护及开发联系;3、负责饭店人员管理,工作安排及分工;4、负责前台现金款项的收支。

任职资格:1、诚恳敬业,具备强烈的事业心与责任感;2、能够独立负责店内日常营运工作,具有较强的业务实施和管理能力;3、能够熟练操作各类办公应用软件、餐饮操作系统。

福利待遇:薪资5千-8千/月

招聘流程:电话联系,签订合同。

应聘方式:电话联系沟通。

咨询电话:15898620601

企业地址:济宁市邹城市四季火锅(太平东路店)


招聘单位:山东孔圣堂制药有限公司

岗位要求:人力资源总监1人

岗位职责:1、按照企业总体发展战略,协助总裁制定企业发展战略规划、审核各企业经营计划;并负责组织、实施集团日常人事工作的运营及管理;2、根据企业发展战略指导行政人力资源规划,并制订中、长期人力资源发展计划;3、 建立和完善人力资源管理体系,制订并组织实施人力资源管理制度(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等);4、 负责部门团队管理,擅长各类中高级人才的甄别和选拔,完善公司人才储备和梯队建设;5、定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议,为公司重大决策提供人力资源信息支持;6、及时处理公司人事行政管理中的重大问题,负责公司的企业文化建设;7、规范完善公司人力资源管理系统,制订并完善公司各项人事管理制度,提供各项人事工作支持。

任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源、管理或相关专业;2、管理经验,五年以上制药企业岗位经验;3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践,熟悉人力资源日常管理工作流程;4、具备优秀沟通、协调能力,具有较强的语言和文字表达能力;5、具有解决复杂问题的能力,具备独立工作能力及良好的工作推进能力;6、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强,具备良好的管理能力和决策能力;7、了解相关政策和法律法规,不断完善人员招聘以及福利待遇等方面的问题。

福利待遇:人力资源总监薪资7千-1万3/月。

招聘流程:电话联系张经理,签订合同。

应聘方式:电话联系张经理沟通。

咨询电话:13793762358


招聘单位:山东孔圣堂制药有限公司

岗位要求:维修工1人  外包装工5人

维修工要求:1、车间制药设备维保、维修,管道、阀门焊接;2、中专、技校以上学历,38岁以下。

外包装工要求:1、按照药品规格,将袋装药和说明书装入药盒内,再将盒装药装入箱内,一箱为一件;2、遵守劳动纪律,严格按照药品规格操作,认真负责;3、年龄在40岁以下,学历不限,干活麻利,手腕、肩颈、腰肌无病症。

福利待遇:维修工薪资3千5-5千/月;外包装工工作时间为常白班,八小时工作制,工资计件,平均工资在2000-3000之间,手速快的薪资可达3000-4000。

招聘流程:电话联系张经理,签订合同。

应聘方式:电话联系张经理沟通。

咨询电话:13793762358


招聘单位:邹城上达机电设备制造有限公司

岗位要求:车工1人  售后服务2人

车工要求:吃苦耐劳,会普车车床和数控,会看图纸,服从公司安排。

售后服务:吃苦耐劳,可以长期出差,有过设备安装经验优先能担心,有责任心,服从公司安排的。

福利待遇:车工薪资5千-1万/月;售后服务5千-1万/月。

招聘流程:电话联系刘经理,签订合同。

应聘方式:电话联系刘经理沟通。

咨询电话:13012939111

企业地址:邹城市恒星财富大厦507上达机电网络运营中心


招聘单位:山东金科星机电股份有限公司

岗位要求:电气工程师3人  机械设计师2人

电气工程师要求:1、负责电气系统触摸屏/PLC和控制器程序的编写改进和标准化;2、负责电气配置的选型工作和优化配置实现功能与配置合理最优化;3新工艺程序的方案设计程序编写和工艺试验;4、设备新功能的研发及电气配置的选型和程序编写及完成试验工作;5、总结新研发功能的电气配置方案,程序的完整全面性和统一标准定型的总结;6、根据客户需要不断改进完善设备功能及增加相应客户功能的方案设计和方案试验。

机械设计师要求:负责公司机械产品制图、设计、研发。

福利待遇:电气工程师薪资5千-8千/月;机械设计师薪资5千-1万/月。

招聘流程:电话联系金经理,签订合同。

应聘方式:电话联系金经理沟通。

咨询电话:13806396472

企业地址:邹城市中心店机电产业园(华润路399号)


招聘单位:济宁领众人力资源有限公司

岗位要求:泰玻生产操作工50人

男女不限,18-45周岁,初中以上学历、身体健康、无纹身。 从事各工序设备操作、生产制造工作。

福利待遇:试用期薪资4千-4千6/月,试用期后定岗薪资6千/月;三班两倒时间制,一经录用,法定节假日三薪;试用期过后缴纳五险;节日福利;邹城市区及部分乡镇免费提供通勤班车。

招聘流程:电话联系张经理,签订合同。

应聘方式:电话联系张经理沟通。

咨询电话:15634530053


招聘单位:山东五圣中医药文化传播有限公司

岗位需求:中医学术老师1人

岗位职责: 1、线上讲解中医理论、独特的推拿或正骨手法、以及各种独门治病方法的讲解,有自己的教学特点;2、按照策划标准,完成每天彩排工作;3、定期安排公益直播,配合主持人完成带货;4、制作自己课程大纲,并完成线上PPT教学;5、通过线上直播,提供专业技能解说、打造专科(儿科、鼻炎、便秘、三伏滴、痛风、疼痛、慢病等专科)、季节性常见病等方面的讲解;直播中参与病例讨论,提供患者治疗建议;6、熟悉本公司产品特性、用途、宣传、推广等产品知识,培训基层医生了解并熟练掌握本公司奇方滴产品相关知识并运用;7、熟悉常见病、慢性疾病等病症的中医诊断、治疗、预防知识的解说。

任职资格:1、学历要求:大专以上学历,正规医学院校推拿或中医专业;2、经验要求:2年以上中医,有推拿、正骨方面相关工作经验优先;中医药产品学术推广、健康科普方面的培训经验;有执业医师或执业药师资格优先;和世代中医祖传、师承优先;3、能力要求:线上讲解中医理论和推拿正骨手法,具表达沟通能力、演讲能力;4、其他要求:熟悉常见病(儿科、妇科、内科等)、慢性疾病(鼻炎、糖尿病、高血压、血脂异常、冠心病、各种疼痛病)等的中医诊断、治疗、预防工作;性格温和谦虛。。

福利待遇:薪资1万-1万8/月。

招聘流程:电话联系李经理,签订合同。

应聘方式:电话联系李经理沟通。

咨询电话:15725934133

企业地址:邹城市中共邹城市交通运输局委员会


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